Please use this identifier to cite or link to this item: https://dspace.univ-adrar.edu.dz/jspui/handle/123456789/5270
Title: مساهمة التدقيق الإجتماعي في تحسين الأداء الإجتماعي تجاه العاملين
Other Titles: دراسة ميدانية لبعض المؤسسات الإقتصادية
Authors: بهادي, عبد العزيز
بكاري, لحبيب
بن شريف, مبروكة / مؤطر
Keywords: التدقيق الاجتماعي
المسؤولية الاجتماعية
الأداء الاجتماعي
social audit
social responsibility
social performance.
Issue Date: 11-Jun-2021
Publisher: جامعة احمد دراية - ادرار
Abstract: تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على نوع حديث من التدقيق وهو التدقيق الاجتماعي، كوسيلة لتدقيق البيانات التي تعدها إدارة المؤسسة الاقتصادية عن العمليات الاجتماعية التي تقوم بها، كما تبرز الدراسة دور التدقيق الاجتماعي في تحسين الأداء الاجتماعي للمؤسسات الاقتصادية. وقد تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي في الدراسة والاعتماد على برنامج (SPSS23) لتحليل البيانات. ومن أهم النتائج المتوصل إليها هي أن المؤسسات الاقتصادية محل الدراسة أصبحت تهتم بالجانب الاجتماعي كما أن أفراد عينة الدراسة متفقون على التزام مؤسساتهم بمسؤوليتها الاجتماعية كما أنها تقتنع بوجود نظام محاسبة المسؤولية الاجتماعية .
This study aims to identify a modern type of auditing, which is social auditing, as a means of auditing the data prepared by the economic institution’s management on the social operations it carries out. The study also highlights the role of social auditing in improving the social performance of economic institutions. The descriptive analytical method was used in the study and relied on (SPSS23) program to analyze the data. Among the most important results reached is that the economic institutions under study have become interested in the social aspect, and the study sample individuals agree on the commitment of their institutions to their social responsibility, as they are convinced of the existence of a social responsibility accounting system.
Description: تدقيق و مراقبة التسيير
URI: https://dspace.univ-adrar.edu.dz/jspui/handle/123456789/5270
Appears in Collections:Mémoires de Master



Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.